29 Дек 2012

О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных бюджетных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и […]

Постановление администрации МО г. Братска от 29.12.2012 N 3040

Руководствуясь статьями 8, 40, 40.2, 61 Устава муниципального образования города Братска, администрация муниципального образования города Братска постановляет:

1. Внести в постановление администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных бюджетных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда" следующие изменения:
1) в заголовке после слов "муниципальных образовательных" слово "бюджетных" исключить;
2) в подпункте 2 пункта 1 слово "бюджетных" исключить;
3) в пункте 3 слова "заместителя мэра" заменить словами "первого заместителя главы администрации";
4) в приложении N 2:
а) в заголовке слово "бюджетных" исключить;
б) в пункте 1.1 после слов "муниципальных образовательных" слово "бюджетных" исключить;
в) пункт 2.3 изложить в следующей редакции:
"2.3. Фонд оплаты труда работников учреждения дополнительного образования состоит из базовой части фонда оплаты труда и стимулирующей части фонда оплаты труда. Рекомендуемое соотношение базовой части фонда оплаты труда и стимулирующей части фонда оплаты в фонде оплаты труда работников учреждения дополнительного образования составляет 75% и 25% соответственно.
Базовая часть фонда оплаты труда включает в себя оклады, установленные работникам, а также выплаты компенсационного характера.
Стимулирующая часть фонда оплаты труда включает в себя выплаты стимулирующего характера";
г) пункт 3.4 изложить в следующей редакции:
"3.4. Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников учреждений дополнительного образования, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих культуры и искусства устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ согласно приложению 2 к настоящему Положению";
д) подпункт 2 пункта 3.7 изложить в следующей редакции:
"2) для работников учреждений дополнительного образования, осуществляющих образовательный процесс, в соответствии с приложением 3 к настоящему Положению, но с учетом следующих ограничений:

┌──────┬────────────────────────────────────────────────┬─────────────────┐
│  N   │       Наименование должности (профессии)       │  Максимальный   │
│ п/п  │                                                │     размер      │
│      │                                                │   повышающего   │
│      │                                                │ коэффициента к  │
│      │                                                │     окладу      │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│  1   │                       2                        │        3        │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│1.    │Концертмейстер                                  │             0   │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│1.1.  │Концертмейстер второй категории                 │             0,15│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│1.2.  │Концертмейстер первой категории                 │             0,25│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│1.3.  │Концертмейстер высшей категории                 │             0,35│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│2.    │Методист                                        │             0   │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│2.1.  │Методист второй категории                       │             0,15│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│2.2.  │Методист первой категории                       │             0,25│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│2.3.  │Методист высшей категории                       │             0,4 │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│3.    │Педагог-психолог                                │             0   │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│3.1.  │Педагог-психолог второй категории               │             0,15│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│3.2.  │Педагог-психолог первой категории               │             0,25│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│3.3.  │Педагог-психолог высшей категории               │             0,4 │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│4.    │Преподаватель                                   │             0   │
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│4.1.  │Преподаватель 2 категории                       │             0,15│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│4.2.  │Преподаватель 1 категории                       │             0,35│
├──────┼────────────────────────────────────────────────┼─────────────────┤
│4.3.  │Преподаватель высшей категории                  │             0,65│
└──────┴────────────────────────────────────────────────┴─────────────────┘

е) приложение 1 изложить в новой редакции (приложение N 1 к настоящему постановлению);
ж) приложение 2 изложить в новой редакции (приложение N 2 к настоящему постановлению);
з) приложение 3 изложить в новой редакции (приложение N 3 к настоящему постановлению).

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.12.2012.

Глава администрации города Братска Е.В.ГОЛЬЦВАРТ

Приложение N 1 к постановлению администрации МО г. Братска от 29 декабря 2012 года N 3040

Приложение 1 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, от 3 октября 2011 года N 2079

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ И ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ К ОКЛАДАМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИИ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ

┌──────┬──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┐
│  N   │  Наименование должности (профессии)  │Рекомендуемый│Рекомендуемый│
│ п/п  │                                      │   размер    │   размер    │
│      │                                      │оклада, руб. │ повышающего │
│      │                                      │             │коэффициента │
│      │                                      │             │  к окладу   │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│  1   │                  2                   │      3      │      4      │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│1.    │     Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│      │                должности служащих первого уровня"                │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│1.1.  │                    1 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│1.1.1.│Делопроизводитель                     │         3445│            0│
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│1.1.2.│Кассир                                │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│1.2.  │                    2 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│1.2.1.│Должности       служащих       первого│         3551│            0│
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │может   устанавливаться    производное│             │             │
│      │должностное наименование "старший"    │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.    │     Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│      │                должности служащих второго уровня"                │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│2.1.  │                    1 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│2.1.1.│Техник                                │         3827│            0│
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│2.1.2.│Художник                              │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.2.  │                    2 квалификационным уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬───────────────────────────┤
│2.2.1.│Заведующий хозяйством                 │                           │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┬─────────────┤
│2.2.2.│Должности       служащих       первого│         3869│            0│
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │устанавливается            производное│             │             │
│      │должностное наименование "старший"    │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│2.2.3.│Должности       служащих       первого│             │             │
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │устанавливается  2   внутридолжностная│             │             │
│      │категория                             │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.3.  │                    3 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│2.3.1.│Должности       служащих       первого│         3922│            0│
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │устанавливается  1   внутридолжностная│             │             │
│      │категория                             │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.4.  │                    4 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│2.4.1.│Должности       служащих       первого│         3975│            0│
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │может   устанавливаться    производное│             │             │
│      │должностное наименование "ведущий"    │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.    │     Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│      │               должности служащих третьего уровня"                │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│3.1.  │                    1 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.1.1.│Бухгалтер                             │         4081│до 0,1       │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.2.│Инженер  по  охране  труда  и  технике│             │             │
│      │безопасности                          │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.3.│Бухгалтер по расчетам с рабочими      │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.4.│Бухгалтер  по   учету   материалов   и│             │             │
│      │основных средств                      │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.5.│Бухгалтер  по   расчету   средств   от│             │             │
│      │родительской платы                    │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.6.│Специалист по кадрам                  │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.7.│Экономист по финансовой работе        │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.1.8.│Документовед                          │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.2.  │                    2 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.2.1.│Должности       служащих       первого│         4134│до 0,2       │
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │устанавливается  2   внутридолжностная│             │             │
│      │категория                             │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│      │Бухгалтер 2 категории                 │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.3.  │                    3 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.3.1.│Должности       служащих       первого│         4187│до 0,3       │
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │устанавливается  1   внутридолжностная│             │             │
│      │категория                             │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.3.2.│Бухгалтер 1 категории                 │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.3.3.│Экономист 1 категории                 │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.4.  │                    4 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.4.1.│Должности       служащих       первого│         4240│до 0,3       │
│      │квалификационного уровня,  по  которым│             │             │
│      │может   устанавливаться    производное│             │             │
│      │должностное наименование "ведущий"    │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┤             │             │
│3.4.2.│Ведущий экономист                     │             │             │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│3.5.  │      5 квалификационный уровень      │         4293│до 0,4       │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│4.    │     Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│      │              должности служащих четвертого уровня"               │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│4.1.  │                    1 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│4.1.1.│Начальник отдела кадров               │         4548│до 0,4       │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│4.2.  │2 квалификационный уровень            │         4876│до 0,5       │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│4.3.  │3 квалификационный уровень            │         4982│до 0,5       │
└──────┴──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┘

Первый заместитель главы администрации по социальным вопросам М.А.ЗУБАКОВА

Заместитель главы администрации, руководитель аппарата И.В.БОЙКО

Приложение N 2 к постановлению администрации МО г. Братска от 29 декабря 2012 года N 3040

Приложение 2 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, от 3 октября 2011 года N 2079

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ

┌────────┬────────────────────────────────────────────────┬────────────────┐
│   N    │       Наименование должности (профессии)       │ Рекомендуемый  │
│  п/п   │                                                │ размер оклада, │
│        │                                                │      руб.      │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┼────────────────┤
│   1    │                       2                        │       3        │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│1.      │    Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│        │                профессии рабочих первого уровня"                │
├────────┼─────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│1.1.    │                   1 квалификационный уровень                    │
├────────┼─────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│1.1.1.  │                    1 квалификационный разряд                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│1.1.1.1.│Гардеробщик                                     │            3394│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.1.2.│Дворник                                         │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.1.3.│Сторож                                          │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.1.4.│Вахтер                                          │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.1.5.│Уборщик служебных помещений                     │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│1.1.2.  │                    2 квалификационный разряд                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│1.1.2.1.│Рабочий по обслуживанию зданий                  │            3445│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.2.2.│Рабочий по комплексному обслуживанию здания     │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│1.1.3.  │                    3 квалификационный разряд                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│1.1.3.1.│Рабочий по обслуживанию зданий                  │            3498│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.3.2.│Рабочий по комплексному обслуживанию здания     │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.3.3.│Плотник                                         │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.3.4.│Кладовщик                                       │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│1.1.3.5.│Дежурный по зданию                              │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┼────────────────┤
│1.2.    │2 квалификационный уровень                      │            3525│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.      │    Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые     │
│        │                профессии рабочих второго уровня"                │
├────────┼─────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│2.1.    │                   1 квалификационный уровень                    │
├────────┼─────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│2.1.1.  │                    4 квалификационный разряд                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.1.1.1.│Слесарь-сантехник  по  ремонту  и   обслуживанию│            3551│
│        │систем отопления                                │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│2.1.1.2.│Электромонтер   по   ремонту   и    обслуживанию│                │
│        │электрооборудования                             │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.1.2.  │                    5 квалификационный разряд                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.1.2.1.│Столяр                                          │            3604│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│2.1.2.2.│Водитель автомобиля                             │                │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.2.    │                   2 квалификационный уровень                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.2.1   │6 квалификационный разряд                       │            3657│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┼────────────────┤
│2.2.2   │7 квалификационный разряд                       │            3710│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.3.    │                   3 квалификационный уровень                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.3.1.  │8 квалификационный разряд                       │            3763│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.4.    │                   4 квалификационный уровень                    │
├────────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.4.1.  │Водитель автомобиля (автобус)                   │            3816│
├────────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│2.4.2.  │Токарь                                          │                │
└────────┴────────────────────────────────────────────────┴────────────────┘

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ И ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ К ОКЛАДАМ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ

┌────┬────────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┐
│ N  │   Наименование должности (профессии)   │Рекомендуемый│Рекомендуемый│
│п/п │                                        │   размер    │   размер    │
│    │                                        │   оклада,   │ повышающего │
│    │                                        │    руб.     │коэффициента │
│    │                                        │             │  к окладу   │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│ 1  │                   2                    │      3      │      4      │
├────┼────────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│1.  │   Профессиональная квалификационная группа "Должности работников   │
│    │        культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"        │
├────┼────────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│1.1.│Библиотекарь                            │         3944│до 0,4       │
├────┼────────────────────────────────────────┤             │             │
│1.2.│Художник-модельер театрального костюма  │             │             │
├────┼────────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.  │  Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего  │
│    │      состава учреждений культуры, искусства и кинематографию"      │
├────┼─────────────────────────────────────────┬────────────┬─────────────┤
│2.1.│Заведующий библиотекой                   │        4081│до 0,5       │
├────┼─────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────┤
│2.2.│Заведующий   отделом   (по    реставрации│        4081│до 0,5       │
│    │музыкальных инструментов)                │            │             │
└────┴─────────────────────────────────────────┴────────────┴─────────────┘

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ

┌───────┬────────────────────────────────────────────────┬────────────────┐
│   N   │       Наименование должности (профессии)       │ Рекомендуемый  │
│  п/п  │                                                │ размер оклада, │
│       │                                                │      руб.      │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┼────────────────┤
│   1   │                       2                        │       3        │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│1.     │   Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих   │
│       │      культуры, искусства и кинематографии первого уровня"       │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│1.1.   │Костюмер                                        │            3445│
├───────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.     │   Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих   │
│       │      культуры, искусства и кинематографии второго уровня"       │
├───────┼─────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│2.1.   │                   1 квалификационный уровень                    │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.1.1. │Настройщик                                      │            3763│
├───────┼────────────────────────────────────────────────┤                │
│2.1.2. │Настройщик муз. инструментов                    │                │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┴────────────────┤
│2.2.   │                   4 квалификационный уровень                    │
├───────┼────────────────────────────────────────────────┬────────────────┤
│2.2.1. │Мастер  по  ремонту  и   настройке   музыкальных│            4081│
│       │инструментов                                    │                │
└───────┴────────────────────────────────────────────────┴────────────────┘

Первый заместитель главы администрации по социальным вопросам М.А.ЗУБАКОВА

Заместитель главы администрации, руководитель аппарата И.В.БОЙКО

Приложение N 3 к постановлению администрации МО г. Братска от 29 декабря 2012 года N 3040

Приложение 3 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, от 3 октября 2011 года N 2079

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ И ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ К ОКЛАДАМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПРОЦЕСС

┌──────┬──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┐
│  N   │  Наименование должности (профессии)  │Рекомендуемый│Рекомендуемый│
│ п/п  │                                      │   размер    │   размер    │
│      │                                      │оклада, руб. │ повышающего │
│      │                                      │             │коэффициента │
│      │                                      │             │  к окладу   │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│  1   │                  2                   │      3      │      4      │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│1.    │  Профессиональная квалификационная группа должностей работников  │
│      │         учебно-вспомогательного персонала первого уровня         │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│1.1.  │Секретарь учебной части               │         3445│            0│
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│2.    │  Профессиональная квалификационная группа должностей работников  │
│      │         учебно-вспомогательного персонала первого уровня         │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│2.1.  │1 квалификационный уровень            │         3763│            0│
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│2.2.  │2 квалификационный уровень            │         3816│            0│
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.    │       Профессиональная квалификационная группа должностей        │
│      │                    педагогических работников                     │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│3.1.  │                    2 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.1.1.│Концертмейстер                        │         4300│до 0,35      │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.2.  │                    3 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.2.1.│Методист                              │         4550│до 0,4       │
├──────┼──────────────────────────────────────┼─────────────┼─────────────┤
│3.2.2.│Педагог-психолог                      │         4550│до 0,4       │
├──────┼──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┤
│3.3.  │                    4 квалификационный уровень                    │
├──────┼──────────────────────────────────────┬─────────────┬─────────────┤
│3.3.1.│Преподаватель                         │         4600│до 0,65      │
└──────┴──────────────────────────────────────┴─────────────┴─────────────┘

Первый заместитель главы администрации по социальным вопросам М.А.ЗУБАКОВА

Заместитель главы администрации, руководитель аппарата И.В.БОЙКО

Похожие документы:
  • Постановление администрации МО г. Братска от 16.10.2013 N 2763 О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда"
  • Постановление администрации МО г. Братска от 10.06.2013 N 1479 О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей - детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда"
  • Постановление администрации МО г. Братска от 25.09.2013 N 2504 О внесении изменений в приложение N 2 к постановлению администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда"
  • Постановление администрации МО г. Братска от 03.10.2011 N 2079 Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, и Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей - детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда
  • Постановление администрации МО г. Братска от 21.05.2013 N 1228 О внесении изменений в приложение 3 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, детских школ искусств и детской школы ремесел с применением системы оплаты труда, отличной от тарифной системы оплаты труда, утвержденному постановлением администрации муниципального образования города Братска от 03.10.2011 N 2079
  • Постановление администрации МО г. Братска от 23.11.2010 N 2462 Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, финансируемых из бюджета города Братска, и Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных бюджетных учреждений дополнительного образования детей - детских школ искусств и детской школы ремесел, финансируемых из бюджета города Братска
  • Постановление администрации МО г. Братска от 22.06.2011 N 1348 О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования города Братска от 19.09.2008 N 1846 "Об утверждении Порядка предоставления компенсации части ежемесячной платы за услуги дополнительного образования детей в муниципальных образовательных учреждениях дополнительного образования детей "Детская школа искусств N 1 города Братска", "Детская школа искусств N 2 города Братска", "Объединенная детская школа искусств N 3 города Братска", "Детская школа искусств N 4 города Братска", "Детская школа ремесел города Братска"